Päiväkodin johtajan keskipalkka Suomessa on Duunitorin mukaan 3 754 €/kk. Kuntasektorilla, OVTES-sopimuksen piirissä, keskipalkka on hieman korkeampi, noin 4 305 €/kk, kun taas yksityisellä sektorilla keskipalkka on noin 3 752 €/kk. Tehtävään vaaditaan lähtökohtaisesti kasvatustieteiden maisterin tutkinto, ja sen palkkaus määräytyy OVTES:n palkkaryhmän 450020 mukaan. Tässä kaikki: palkka sektoreittain, ero apulaisjohtajan palkkaan sekä koulutusvaatimukset.
- Duunitori keskipalkka 3 754 €/kk (219 palkkatietoa)
- Kuntasektorilla (OVTES-sopimuksen piirissä) keskipalkka on noin 4 305 €/kk
- Yksityisellä sektorilla (esim. Touhula, Pilke) keskipalkka on noin 3 752 €/kk
- OVTES-palkkaryhmä 450020 koskee päiväkodin johtajaa, jonka pääasiallinen tehtävä on johtajuus ja joka täyttää varhaiskasvatuslain 26, 30 tai 31 §:n kelpoisuusvaatimukset
Paljonko päiväkodin johtaja tienaa Suomessa?
Duunitorin palkkavertailun mukaan päiväkodin johtajan keskimääräinen kuukausipalkka Suomessa on 3 754 euroa (219 palkkatietoa). Sektorien välillä on kuitenkin selvä ero: kuntasektorilla, jossa palkkaus määräytyy OVTES-työehtosopimuksen mukaan, keskipalkka on noin 4 305 €/kk. Yksityisellä sektorilla, esimerkiksi Touhulan tai Pilkkeen kaltaisissa päiväkotiketjuissa, keskipalkka jää hieman matalammaksi, noin 3 752 €/kk. Palkkaan vaikuttavat myös päiväkodin koko, johdettavan yksikön lapsimäärä sekä työkokemus.
Kuntasektorilla työskentelevän päiväkodin johtajan palkka määräytyy OVTES-työehtosopimuksen (Kunnallinen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimus) palkkaryhmän 450020 mukaan, mikä takaa yhtenäisen palkkatason kunnasta riippumatta. Yksityisillä päiväkotiketjuilla ei ole samaa yhtenäistä sopimuspalkkaa, vaan palkka voi vaihdella enemmän työnantajan ja yksikön koon mukaan — tämä näkyy myös hieman matalampana keskiarvona tilastoissa.
Päiväkodin johtajan ja apulaisjohtajan palkkaero
OVTES erottaa päiväkodin johtajan ja varhaiskasvatusyksikön apulaisjohtajan omiksi palkkaryhmikseen. Päiväkodin johtaja, jonka pääasiallinen tehtävä on johtajuus, kuuluu palkkaryhmään 450020. Apulaisjohtaja — joka toimii jatkuvassa esihenkilöasemassa täyttäen kelpoisuusvaatimukset mutta ei ole yksikön varsinainen johtaja — kuuluu palkkaryhmään 450030, jonka palkkataso on matalampi kuin varsinaisen johtajan. Jos opettaja toimii vain tilapäisesti varajohtajana esimerkiksi loman ajan, hän pysyy opettajan palkkaryhmässä (450044/451044) ja saa tehtävästä OVTES:n 5 §:n mukaisen lisän.
Koulutus päiväkodin johtajaksi
Päiväkodin johtajalta vaaditaan varhaiskasvatuslain mukaan lähtökohtaisesti kasvatustieteiden maisterin tutkinto. Kelpoisuusvaatimuksista käydään kuitenkin aktiivista keskustelua: ammattijärjestöt ja osa kunnista ovat esittäneet, että myös ylemmän ammattikorkeakoulututkinnon (YAMK) suorittaneet sosionomit, joilla on vahvaa johtamisosaamista ja riittävä työkokemus, voisivat olla kelpoisia johtajan tehtäviin täydennyskoulutuksen kautta. Hallitusohjelmaan on kirjattu selvitys asiasta, ja työryhmä on perustettu arvioimaan muutosta — nykyinen laki ja OVTES-palkkaryhmittely kuitenkin edellyttävät edelleen kasvatustieteiden maisterin tutkintoa.
Päiväkodin johtajan nettopalkka
Nettopalkkaan vaikuttavat kunnan tuloveroprosentti, kirkollisvero ja muut henkilökohtaiset tekijät, joten tarkkaa yleispätevää nettolukua ei voi antaa. Voit laskea oman nettopalkkasi 2026 veroparametreilla nettopalkkalaskurilla syöttämällä bruttopalkkasi ja kotikuntasi.
Usein kysyttyä päiväkodin johtajan palkasta
Paljonko päiväkodin johtaja tienaa?
Duunitorin mukaan päiväkodin johtajan keskipalkka Suomessa on 3 754 €/kk. Kuntasektorilla (OVTES) keskipalkka on noin 4 305 €/kk, yksityisellä sektorilla noin 3 752 €/kk.
Mikä koulutus päiväkodin johtajalla vaaditaan?
Lähtökohtaisesti kasvatustieteiden maisterin tutkinto. Kelpoisuusvaatimusten mahdollisesta laajentamisesta myös YAMK-sosionomeille käydään parhaillaan keskustelua ja selvitystä, mutta voimassa oleva laki edellyttää edelleen maisterin tutkintoa.
Onko yksityisen ja kunnan päiväkodin johtajan palkka erilainen?
Kyllä. Kuntasektorilla palkka määräytyy OVTES-työehtosopimuksen mukaan ja on keskimäärin noin 4 305 €/kk. Yksityisillä päiväkotiketjuilla, kuten Touhulalla, ei ole samaa sopimuspalkkaa, ja keskipalkka on tilastojen mukaan hieman matalampi, noin 3 752 €/kk.
Mitä eroa on päiväkodin johtajan ja apulaisjohtajan palkassa?
Päiväkodin johtaja kuuluu OVTES-palkkaryhmään 450020 ja apulaisjohtaja matalampaan palkkaryhmään 450030. Apulaisjohtaja toimii jatkuvassa esihenkilöasemassa, mutta ei ole yksikön varsinainen johtaja.